东京热一区二区免费视频-亚洲精品熟女一区二区-亚洲男人平均射精时间-国产精品熟女高潮精品

　　為傾聽(tīng)意見(jiàn)，了解需求，切實(shí)幫助我市重點(diǎn)企業(yè)解決人才招聘、人事代理及人才引進(jìn)等方面的疑難問(wèn)題，更好地為用人單位和人才提供“訂制服務(wù)”，近一個(gè)月來(lái)，市人才服務(wù)中心著眼擦亮文明服務(wù)“四扇窗口”（陽(yáng)光窗口、貼心窗口、優(yōu)質(zhì)窗口、品牌窗口），按照產(chǎn)業(yè)布局和重點(diǎn)項(xiàng)目分布，組織人事代理等相關(guān)業(yè)務(wù)部門人員，集中走訪長(zhǎng)庚醫(yī)院、宸鴻科技、ABB電器控制設(shè)備、華夏國(guó)際電力、太古可口可樂(lè)及建霖工業(yè)等近20家我市重點(diǎn)用人單位。

　　通過(guò)零距離的接觸、面對(duì)面的交流，中心一方面對(duì)企業(yè)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)及人才狀況等有更深入的了解，另一方面有針對(duì)性地就人事代理、人才招聘、畢業(yè)生就業(yè)、職業(yè)見(jiàn)習(xí)、人才引進(jìn)、職稱評(píng)審等企業(yè)和社會(huì)關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行政策宣傳和解釋，較好地幫助企業(yè)人事干部排憂解難，受到企業(yè)歡迎。下一步，中心將把收集到的意見(jiàn)建議和熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行匯總、分析和梳理，以更好地指導(dǎo)和改進(jìn)工作，進(jìn)一步提升服務(wù)水平。